Nhân viên phát triển kinh doanh (Fresher/Junior)

Chúng tôi đang tìm kiếm một Chuyên viên Phát triển Kinh doanh năng động và chủ động để tham gia cùng nhóm của chúng tôi. Vị trí này đóng vai trò then chốt trong việc thúc đẩy tăng trưởng doanh số của chúng tôi bằng cách tạo ra tệp khách hàng tiềm năng và hỗ trợ nhóm bán hàng của chúng tôi tại các thị trường chính như: Anh, Hoa Kỳ, Úc, Bắc Âu và Đông Nam Á.

Trách nhiệm chính của Nhân viên Phát triển Kinh doanh bao gồm

• Là một thành viên của nhóm, triển khai các chiến lược tìm kiếm khách hàng tiềm năng để xác định và tạo khách hàng tiềm năng cho nhóm bán hàng;
• Sử dụng các chiến dịch email và tiếp thị đa kênh để tiếp cận khách hàng tiềm năng;
• Hợp tác với nhóm bán hàng để đảm bảo quá trình chuyển đổi khách hàng tiềm năng sang kênh bán hàng diễn ra suôn sẻ;
• Phân tích xu hướng thị trường và xác định các cơ hội tiềm năng ở các khu vực chính;
• Thường xuyên cập nhật kiến thức về các sản phẩm và dịch vụ của Niteco để giao tiếp hiệu quả với khách hàng tiềm năng.

Ngoài ra bạn sẽ có cơ hội

• Được đào tạo bài bản và làm việc với thị trường quốc tế;
• Làm việc với team Sales Global của Niteco ở các thị trường US, UK, ANZ, Sweden, Sea Asia;
• Thăng tiến trong công việc: Trưởng team, trưởng phòng (chuyên trách các thị trường..);
• Work hard - Play hard; cơ hội có nhiều lessons learnt từ cv hàng ngày; Kỹ năng tổng hợp Sales / MKT … như 1 nhà DN;
• Điều hành được kênh Email + cross channels tiếp cận khách toàn cầu;
• Hiểu sản phẩm / DV phần mềm + các nền tảng Ecommerce.

Cần có

• Bằng cử nhân;
• Thành thạo tiếng Anh nói và viết;
• Kỹ năng giao tiếp tốt và mạnh về giải quyết vấn đề;
• Luôn có thái độ thúc đẩy bán hàng và sẵn sàng làm mọi thứ.

Điểm cộng nếu có

• Am hiểu công nghệ – đam mê phần mềm và luôn sẵn sàng tìm hiểu phần mềm mới;
• Kinh nghiệm trong việc tăng trưởng đột phá là một lợi thế!
• Mong muốn phát triển theo định hướng Sales trong thị trường IT;
• Tư duy chủ động và hợp tác, có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm trong môi trường có nhịp độ nhanh.

• Mức lương hấp dẫn, đánh giá hiệu quả công việc hai lần một năm, có lương tháng thứ 13, thưởng hiệu suất công việc, thưởng các ngày lễ, quà sinh nhật, thưởng thâm niên lên đến 1.000$;
• Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng với các khóa đào tạo phù hợp, hỗ trợ toàn bộ chi phí cho các kỳ thi chứng chỉ liên quan đến chuyên môn;
• Ngoài bảo hiểm y tế bắt buộc của nhà nước, nhân viên sẽ có thêm bảo hiểm sức khỏe AON (khi lên chính thức) và  bảo hiểm tai nạn (trong thời gian thử việc);
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, linh hoạt, cởi mở và năng động với các đồng nghiệp đến từ nhiều quốc gia khác nhau, khuyến khích trao đổi kiến thức và hỗ trợ cùng phát triển;
• Bộ phận quản lý  thường xuyên trao đổi, chia sẻ về chiến lược, kế hoạch phát triển của công ty và các cơ hội mới cho nhân viên;
• Có cơ hội tham gia các hội thảo kỹ thuật toàn cầu;
• Không gian làm việc được trang bị các thiết bị hiện đại với các phiên bản phần mềm mới nhất;
• Nhân viên và gia đình được công ty quan tâm, chăm sóc thông qua các hoạt động của Công đoàn;
• Hàng năm được tham gia Summer – trip tại các khu nghỉ dưỡng 5 sao;
• Các hoạt động thể thao và văn hóa được tổ chức quanh năm để nâng cao sức khỏe thể chất, tinh thần của nhân viên, đồng thời tạo không gian gắn kết, giao lưu giữa nhân viên;
• NICEF - quỹ từ thiện của Niteco - là nơi nhân viên tổ chức và tham gia các hoạt động thiện nguyện giúp đỡ những trường hợp kém may mắn tại Việt Nam.